Тарас Кулик

Участник міжнародної програми стажування CRH ITP Cement у 2020-2021 роках на заводі Moravacem, Сербія

Як описує себе Тарас
Чесний, скромний, щирий, товариський, доброзичливий.

Хобі
Вивчення англійської мови, подорожі та заняття спортом.

Що таке професійний розвиток
Безперервний процес, під час якого ви отримуєте багато корисних знань та навичок, які допомагають краще виконувати вашу роботу та можуть сприяти зростанню у вашій професійній кар’єрі.

Найголовніше в людях
Чесність, оптимізм, повага до себе та інших.

Мотивує в інших людях
Зацікавленість до своєї роботи та вміння з повагою ставитись до роботи інших.

Планує розвивати протягом наступного року
Навички роботи з людьми.

Чому вирішив пройти стажування
Я сміливо можу відповісти — це компанія, яка одна з небагатьох в Україні надає потужну підтримку студентам та їхньому розвитку. У CRH ви будете працювати з провідними фахівцями та найновішими технологіями, а також зможете реалізуватися як професіонал та брати участь у багатьох цікавих проєктах.

Враження, коли дізнався про стажування 
Чудова можливість працювати за спеціальністю у великій міжнародній компанії. Розвиватись у загальному та як професіонал своєї справи.

Перше, що вразило на стажуванні 
Можливість побувати на всіх 3-х заводах та підрозділах компанії.

Кращі спогади зі стажування
Стажування запам’яталось у першу чергу чудовими людьми, з якими я працював, які допомагали та підтримували. А також роботою на всіх трьох заводах компанії, участю в різних проєктах, які не завжди були в рамках моєї спеціальності, але саме це значно розширило моє розуміння взаємодії між підрозділами компанії та її масштабів у цілому.

Програма стажування у трьох прикметниках і трьох іменниках
Прикметники: цікава, розвиваюча, мотивуюча. Іменники: знання, реалізація, успіх.

Труднощі під час програми
Розібратись у робочих процесах інших відділів.

Що допомогло впоратися з труднощами 
Комунікація з компетентними людьми у цій сфері.

Порада собі під час стажування
Постаратися якнайкраще розібратись у всіх ланках підприємства для розуміння повної картини виробництва.

Поради майбутнім стажерам
Майбутнім стажерам хотів би порадити не здаватись та не сумніватись у своїх силах, і перш ніж робити поспішні висновки, завжди пробувати, тому що інколи саме декілька кроків назустріч можуть стати вашим щасливим квитком у майбутнє.

Що відкрив про себе під час стажування
1. З’явилось бажання спробувати себе в деяких інших підрозділах компанії. 
2. Зрозумів, що здатен на більше, ніж думав раніше.

Які риси з'явилися завдяки програмі стажування 
Уміння слухати, почуття обов’язку, комунікабельність.

Секрет успішного проходження стажування 
Терпіння, наполеглива праця, зацікавленість у своїй роботі та комунікація з людьми, чітка постановка цілей, наполегливість, командна робота, а також підтримка менторів, колег, друзів та рідних.

Найкраще на новій посаді
У роботі мені найбільше подобається колектив, у якому я зараз працюю. Це позитивні та вмотивовані люди, які чудово знають свою роботу та працюють, як одна команда, у свою чергу це живить енергією та додає мотивації. Також подобаються можливості, які надає компанія CRH. Зараз я знаходжусь на останньому етапі стажування міжнародної програми ITP Cement Mobility. Завдяки цій програмі я маю змогу працювати за своєю спеціальністю в іншій країні, ділитись досвідом з колегами з-за кордону, набувати нових навичок, зростати як професіонал і як особистість у цілому."